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            社會責任

            • 責任理念
            • 履責信息
            • 責任實踐
            • 責任報告
            責任理念
            我們以“為利益相關方拓展充滿幸福感的發展空間”為己任,確立企業使命、愿景、核心價值觀和企業精神,并作為公司在處理與客戶、員工、股東、社區等利益相關方的關系時,信奉和秉承的最基本的原則與理念。
            責任文化
            文化與品牌共生一體,享譽全球的品牌必然有文化作支撐。我們圍繞“拓展幸福空間”使命和“品質保障,價值創造”核心價值觀,以《中建信條》、《十典九章》為載體,從“責任根植文化、文化引領責任”的視角,筑就企業責任文化,推動責任融入到管理、日常運營及員工工作中,形成文化引領型社會責任模式。
            責任體系
            我們成立由公司高管和部門負責人組成的社會責任委員會,負責統籌規劃公司整體社會責任工作,建立覆蓋公司各層級、各領域的社會責任工作體系。社會責任委員會下設辦公室,主要負責制定社會責任工作規劃、管理制度,組織實施社會責任實踐,對外開展社會責任交流,編制發布可持續發展報告等。

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